Évaluations par les pairs¶
Lors d'une évaluation par les pairs, tu évalues le travail d'une autre personne apprenante — et, en retour, ton propre travail est évalué par deux ou trois autres personnes. Tu apprends ainsi doublement : une fois en rédigeant ta propre réponse, une fois en lisant attentivement celles des autres.
Les évaluations sont anonymes — tu ne sais pas de qui tu évalues le travail, et personne ne sait que c'est toi qui évalues.
Soumettre ton propre travail¶
- Ouvre dans le lecteur de cours une leçon de type « devoir d'évaluation par les pairs ».
- Lis l'énoncé du devoir.
- Rédige ta réponse — tape du texte ou charge un fichier, selon le devoir.
- Soumettre.

Dès que tu as soumis, le système attribue automatiquement des évaluateur·rice·s.
Lire les évaluations¶
- Aller dans Évaluations par les pairs dans la navigation de gauche (ou via le widget d'évaluations par les pairs sur le tableau de bord).
- Passer dans l'onglet Mes soumissions — tu y vois les évaluations reçues.
Pour chaque évaluation, tu vois : - Évaluation globale — 1 à 5 étoiles - Feedback en texte libre — les remarques détaillées de l'évaluateur·rice
Utilise les remarques comme matériel d'apprentissage : ce qui a bien marché, ce que je peux améliorer la prochaine fois.
Évaluer le travail d'une autre personne¶
Quand un travail t'est attribué à évaluer, une notification « Nouveau devoir d'évaluation par les pairs » arrive à la cloche, et le devoir apparaît sous Évaluations par les pairs dans la navigation de gauche.
- Cliquer sur le devoir d'évaluation par les pairs.
- Lire attentivement le travail attribué.
- Parcourir les critères d'évaluation — les indications que ton·ta formateur·rice a définies pour ce devoir.
- Attribuer une évaluation globale (1 à 5 étoiles).
- Rédiger un feedback constructif dans le champ de texte libre — ce qui était bien, ce qui peut être amélioré, formulé de façon concrète et polie.
- Soumettre l'évaluation.

Conseils pour un bon feedback¶
- Concret plutôt que général — « Le deuxième paragraphe est flou, parce que X » aide plus que « pas terrible ».
- Poli — tu lirais toi-même ce même feedback à propos de ton propre travail.
- Proposition de solution — si tu critiques quelque chose, écris idéalement tout de suite comment ce serait mieux.
- Pas seulement négatif — ce qui a fonctionné est tout aussi important à mentionner.
Questions fréquentes¶
Puis-je évaluer mon propre travail ? Non — le système répartit les évaluations de sorte que ta propre soumission ne revienne pas vers toi pour être évaluée.
Puis-je voir de qui j'évalue le travail ? Non — les évaluations sont anonymes. Tu ne vois que la soumission, aucun nom.
Quelqu'un a commenté de façon peu objective. Que faire ? Adresse-toi à ton·ta formateur·rice ou au·à la gestionnaire de contenu. Il n'y a pas de modération automatique.
Quand est-ce que je reçois les évaluations de mon propre travail ? Dès que les évaluateur·rice·s attribué·e·s ont soumis leur évaluation. Cela peut prendre de quelques heures à quelques jours, selon l'activité des autres apprenant·e·s. Regarde sous Évaluations par les pairs → Mes soumissions.